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　　2月26日上午，市统计局召开2019年度选人用人“一报告两评议”会议，党组成员黄千帆作主持，党组书记黄卫松作2019年度选人用人工作专题报告，全体干部参加会议。

　　会议首先由黄千帆带领全体干部学习《党政领导干部选拔任用工作条例》，并传达了市委组织部《关于做好2019年度干部选拔任用工作“一报告两评议”的通知》文件要求。

　　随后，黄卫松代表局领导班子汇报了我局2019年度选人用人工作总体情况。他指出，2019年，局党组坚持正确的用人标准，着力发现和选好干部；树立鲜明选人导向，营造风清气正用人环境；提高选人用人质量，推动干部新担当新作为；上一年存在问题和巡视巡察反馈问题整改成效明显。但同时工作中还存在一些薄弱环节和不足，一是履行程序和监督管理不严格，二是干部档案管理问题较为突出，三是作风建设有待加强，四是人员结构仍不够合理。下一步，局党组将通过持续强化理论学习，规范干部选任程序，强化日常教育监督管理，强化人员统筹和加强年轻干部的培养等措施，打造忠诚、干净、担当的高素质干部队伍，为坚持高质量发展提供坚强的组织保障。

　　与会人员认真听取有关文件精神和工作报告，对我局2019年度选人用人工作及进一步使用干部进行了民主评议。